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职责：
1、负责与公司目标客户电话沟通，开发意向客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 邀约参加公司金融战略落地公开论坛，寻找销售机会并完成课程销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力，达成转介绍；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，服务好每一位客户。
5、以专业的服务提升客户至少35%的学习效果，辅助企业家做大做强企业。
任职资格：
1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
福利及其他:
1、入职即签订劳动合同,属正式编制员工
2、无责任底薪1800至4000 +高额提成；普通员工收入8000以上,中等业绩收入一万五左右,上不封顶;
3、过节费(春节、端午、中秋等)、生日费、健康体检等多项福利
4、入职即购买社会福利保障;
5、按国家规定享受带薪年假和带薪病假;
6、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等等;
7、境内外旅游机会(季度、半年度、年度);
8、提供岗前培训、衔接培训、管理能力培训和企业的资本运作等专业培训和广阔的职业发展空间;
9、公司倡导“高效工作、快乐生活”理念,正常五天工作制。
晋升路线:营销顾问——>营销经理——>营销总监——>储备分总——>总经理——>公司股东
工作时间：五天八小时