岗位职责：1、负责公司业务团队业务知识的培训与考核管理；
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况；
4、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策
任职资格：1、5年以上工厂餐饮行业工作经历，3年以上同等职位任职经验，熟悉餐饮行业的营运模式，具备全盘运作能力
2、知识技能:熟知餐厅营运技能，接受过战略管理、企业管理、财务管理等方面知识培训，熟悉企业全面运作和管理流程
3、个人素质：具有卓越的领导能力、人际交往和社会活动能力，善于沟通协调，责任心和事业心强，具备优秀的决策判断能力、业务开拓能力及风险意识、超前的经营理念
工作时间：一定要有5年以上大型工厂食堂管理经验