深圳市钜晟服饰有限公司诚聘
岗位职责：
1、建立及实施终端店铺运营模式和管理机制，促进终端零售业务达成和品牌形象提升;
2、根据公司战略要求及经营目标制定部门工作计划并确保有效开展;
3、完善店铺营运标准化工作流程、管理制度、营运手册，明确各岗位职责，促进店铺运营的规范建立（包括零售支持系统，规范终端空间形象系统、陈列规范和零售企划实施系统，vip顾客的管理）;
4、终端开店的筹备、组织管理跟进，开店预算的制定;
5、负责培训、监督、考核、激励下属及全国零售团队。
任职要求：
1、大专或以上学历，五年以上国内知名女装品牌零售管理工作经验;
2、熟悉全国时尚服装市场动态及零售行业消费趋势，熟悉终端管理建设（含深圳、广州、北京等地）、货品管理、人员管理及商场关系维护;
3、具卓越团队管理能力及终端零售规划与实施能力，具成功案例;
4、优秀的团队管理、沟通协调能力，强烈的责任心，较强的抗压能力，为人符合公司价值观。
待遇优厚！工作环境好！
以上人员须身体健康，服从上级的工作安排，有良好的沟通能力和乐观向上的工作态度。
注：非佳合利招聘，帮朋友代招，有意者电联或亲自前下面所注地址应聘！非诚勿扰，谢谢！