岗位职责：

1、自身有很强的销售能力，同事带领与激励小组团队部门 完成每月的销售目标；
2、组建销售队伍，培训销售人员；
3、评估销售业绩，建设销售团队。
4、培养销售管理梯级人才，对公司销售部门提出建设性改进意见！

任职资格：

1、中专及以上学历，喜欢销售与带团队的工作；有责任感，有担当，敢于挑战，长期招聘此职位，欢迎有能之士前来挑战
2、有2年以上销售行业工作经验，并且具备管理团队的能力与魄力，性格坚毅，遇事不轻言放弃，男女不限

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；有一定的报价和开发新客户技巧。有互联网产品销售经验和管理过销售团队的为佳。

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。