中试部主管：薪酬10-20k【岗位职责】1、负责工厂中试部门的日常管理及工作协调，落实公司下达的各项任务和指标；2、负责拟定部门的工作目标、工作计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制；3、负责新产品导入验证，带领试产验证小组持续改善、不断提升，确保新产品顺利导入量产；4、负责PE、IE、TE及维修组的管理工作，主导并推动技术提升和精益改善，不断提高生产技术水平和制程能力；5、负责部门员工的激励、考核工作。【任职要求】：1、大学本科及以上学历，理工科专业。5年及以上电子产品新产品导入与试作经验。有家储/逆变器/UPS等相关工作经验优先；2、熟悉新产品设计及开发流程，了解各开发节点输入输出要求；3、熟悉电子产品制造工艺流程、标准与过程控制方式，并能有效策划新产品试作；4、有良好的逻辑思维能力、项目主导及统筹能力。良好的语言和书面表达能力。善于学习新工艺和技术，持续改进并提高效率；5、具备良好的职业操守和团队合作精神，抗压能力强。 职能类别：产品工艺/制程工程师 关键字：管理制程ups逆变器新产品试作项目主导考核新产品设计工作计划过程控制