岗位职责：
1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测；
2、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标；
3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展；
4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标；
5、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展；
6、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系、与代理商的关系；
7、协助上级做好市场危机公关处理，妥善处理客诉等事件，维护企业品牌形象；
8、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。

任职要求：
1.学历要求：大专以上学历毕业，市场营销、企业管理等相关专业；
2.工作经验：具有十年以上商业/产业地产销售工作经验，其中三年以上同等岗位管理经验；
3.工作能力：有较强的市场开拓和销售能力，具备优秀的沟通及团队协作能力，能承受一定工作压力；
3.人际交流：具有很好的人际资源和开发人际资源能力，社会资源及行业资源丰富者优先；
4.项目经验：有大型专业市场多项目同时管控经验，有突出业绩，职业稳定性强。