职位描述
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岗位职责:
1.根据时间节点和目标,制定销售部年度、季度和月度的工作计划,合理拆分任务指标,确保目标顺利完成。
2.根据时间节点制定阶段性活动方案,负责招生活动的组织、策划、筹备、实施、跟踪和总结反馈;根据市场环境变化,及时调整并迭代宣传动作及打法,保证活动效果。
3.搭建培训体系,对现有及新进人员进行业务及销售技巧培训。
4.参与总部或区域的重大品牌活动,维护新铧品牌形象,提升新铧美誉度。
任职要求:
(1)5年以上k12学科类行业经验;
(2)具备一线团队管理经验;
(3)能独立完成人员培训及带教;