职位描述
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岗位职责：
1、负责公司人力业务流程和制度的执行、完善、优化；
2、根据公司人力资源规划，
组织内外招聘，完善人才储备，并协助公司开展新人培训等工作；
3、负责员工入离职管理、员工劳动合同和档案管理、考勤休假等管理工作；
4、负责公司社保公积金汇缴、增减等工作，并提报相应报表；
5、完成上级交办的其他工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，有汽车/新能源行业经验者优先；
2、能够熟练使用office等办公软件，有一定的数据处理能力，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
3、工作积极主动，正直勤奋，诚实守信。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
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