职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、传达餐厅经理下达的任务，带领门店团队始终为每一位顾客提供无与伦比的用餐体验；
2、了解公司的营业目标，能够很好的完成上级传达下来的营运要求，实现目标达成；
3、了解门店的利润目标，根据损益报表，找出利润机会点，制定相应的行动计划，使得利润良性发展；
4、根据门店的人员配置情况，定期的进行辅导下属，将有潜力的伙伴推荐给餐厅经理；
任职资格：
1、熟练运用管理学方面知识；
2、熟悉餐饮行业特点及运作；
3、具备较强的统筹协调能力、计划与执行能力、沟通交流能力；
4、精通办公软件、统计分析软件
工作时间：
专业工作经历3年以上；
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