职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
1、本科以上学历,人力资源、行政管理类相关专业;
2、8年以上人力资源管理经验,熟悉人力资源工作并具备丰富的实操能力;
3、熟练人事工作流程,熟悉国家、地方、企业关于劳务合同、薪金制度、用人机制、保险福利待遇的各项政策;
4、较强的人际交往能力与纠纷解决的能力,有亲和力,有较强的责任感与敬业精神。
岗位职责:
1、负责公司行政人事职能领域内主要目标和计划,制定相关政策和制度;
2、熟悉日常行政办理流程,熟悉国家政策和政府办事流程;
3、熟悉人力资源管理六大模块,在招聘、薪酬方面有独到见解;
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧,优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率;
5、工作态度积极,责任心强,认真、细致,较强的亲和力,良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力;
6、有珠宝行业同等职位工作经验的优先考虑。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护