西格迈股份有限公司创立于1998年，是一家专业从事汽车减振器及电控悬架设计、研发、生产与销售为一体的“国家高新技术企业”，也是国内同行业自制率最高的减振器生产企业。旗下拥有浙江凯博瑞鸿本减震器有限公司、浙江玛丽包装有限公司、浙江金臻减震器部件有限公司、浙江稳和汽车部件有限公司等4家全资子公司，公司现有厂房占地面积480余亩，员工2500多名， 产品覆盖了欧、 美、日、韩、国产车等 4000 多个车型，20000多个型号，现已出口到全球 150 多个国家和地区。目前，公司在减震器行业已连续两年获得中国汽车易损件“五大民族品牌”称号， 并获得了行业颁发的金翼奖。
公司注重高新技术的开发，现拥有 30 多项国家专利，并与清华大学、浙江大学、浙江工业大学、白俄罗斯国立大学等国内外知名高校建立了多个工作站和研发中心。同时，公司设有省级减振器研究院、省级博士后工作站。无论是对外产品的出口，还是对内技术的提升，我们公司都注重高新技术人才的引入和培养，并始终秉承“为客户 创造价值， 为员工谋求幸福， 为股东带来回报， 为社会承担责任 ”的公司使命。
西格迈发展至今， 离不开每位员工的努力与付出， 因此西格迈也有一套完善的职业规划系统。通过公司的职业规划系统，我们可以汇总员工的职业生涯发展意向，并分析影响职业发展的主客观因素，促进员工的目标与公司的发展战略目标一致。当然了，我们也非常注重员工自身的规划管理， 耐心倾听员工建议与诉求，并提供必要的教育、培训、轮岗等发展机会，协助员工进一步发展，实现职业生涯目标的进阶。
此外， 公司也有完善的员工管理制度， 以一对一或一对二的方式带领新员工顺利入岗，让新员工更好、更快地融入西格迈这个大家庭，并从中找到存在感和价值感。作为西格迈一员的我，可以很负责任的告诉你们，只要你们肯努力、肯付出，相信你们一定可以实现自己的职业规划目标， 收获意想不到的未来。毕竟，在西格迈工作5 年、 10 年以上的员工还是挺多的哈！
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