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宏珏高级时装股份有限公司2024校园招聘
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宏珏高级时装股份有限公司,组织机构代码:91440300743241198U

宏珏高级时装是国际知名的奢侈品牌控股及管理运营公司。依靠丰富的奢侈品市场运作经验、成熟的品牌管理架构,以及对艺术文化的热爱与尊重,宏珏公司发掘低调且优秀的意大利品牌,将其推向市场取得成功。

2011年11月,宏珏高级时装获得中华人民共和国发改委、商务部批准,投入资本入股意大利GIADASPA;2013年9月,GIADA在米兰蒙特拿破仑大道15号成功开设了一栋层高五楼、经营面积达800平方米的GIADA旗舰店,代表中国资本进入西方的奢侈品行业体系。目前GIADA已在中国、意大利、美国拥有60家精品店。

宏珏高级时装在全球范围内践行多品牌发展战略:2016年,控股运营管理意大利百年高级定制品牌CURIEL,至今已开店20家;2018年,意大利天才设计师GabrieleColangelo同名品牌正式入驻宏珏;2021年,意大利顶级羊绒供应商品牌Colombo被宏珏带入中国。未来,将会有更多的意大利品牌与宏珏展开深度合作,传递优雅与自信的生活理念。

宏珏公司作为中国奢侈品行业的先行者,用其独特的商业模式引领着中国奢侈品行业的发展,促进了国内时尚产业升级,为其他企业的走出去战略做出了示范。很多企业也纷纷开始收购国际品牌,提升了中国产业和中华文明在国际上的影响力和竞争力,也为国家带来更多创收,为祖国的伟大复兴贡献力量。

 

品牌概览

GIADA

诞生于意大利的奢侈品牌,设计风格极简、现代、优雅。GIADA全球旗舰店位于世界极富盛名的奢侈品中心——米兰拿破仑大道15号。GIADA由极简主义设计大师GabrieleColangelo领衔创作,提倡穿着与生活皆成艺术,以ArttoArt的内在理念彰显女性的精神独立和自我价值。

GIADA在大中华区已拥有50余家坐落于奢侈品购物中心、高端百货及五星级酒店的精品店。GIADA北美市场的旗舰店坐落于波士顿核心奢侈品购物商圈TheHeritageontheGarden。

CURIEL

意大利百年裙装世家,历经四代女性传承人,是米兰斯卡拉大剧院的长期盟友。以高定系列的传创成为“MadeinItaly”的先驱,现以TUBINO意式小黑裙传递意式乐享生活,鼓励更多女性闪耀真我。

2016年至今,CURIEL已经在大中华区开设了20余家精品店。其中包括北京国贸、北京金融街、杭州大厦、青岛海信等顶级物业商圈。

COLOMBO

意大利国宝级奢侈品牌,是全球最大的羊绒和珍稀面料缔造者,坚持百分之百意大利制造,掌握着最尖端的面料科技和意大利最传统的手工艺传承。

2021年,COLOMBO中国双首店于上海久光百货和北京金融街购物中心正式揭幕,品牌已陆续登陆北京、上海、深圳等中国各大城市奢侈品购物中心。

GabrieleColangelo

近年来米兰时装周上最耀眼的极简设计师品牌。为新自由女性们提供了发现自我,表达自我,敢于任性的时尚穿衣解决方式。

2020年,GabrieleColangelo全球首店盛大开幕,北京国贸商城、上海华润时代广场双子店联袂启碇。品牌陆续登陆北京、上海、深圳等中国各大城市,致力于为穿衣者提供灵感碰撞的平台。

YI

宏珏旗下唯一自主研发的中国品牌,致力于打造属于中国的当代轻奢时装。品牌溯源宋代,以集大成时期的宋代美学为依托,以苏东坡塑造的人文精神为灵感缪斯,融合东西方人文气质和精致工艺,传达现代美学生活理念。

 

招聘岗位

奢侈品牌零售管培精英项目(Elite-PlusExclusiveProgram)

 

行业顶级待遇:首年年薪30W+

快速职业发展:2年成为店铺管理者

无上限天花板:海外工作机会

 

工作要求:

★硕士及以上学历毕业,专业不限(国内院校2024年应届毕业,海归毕业时间2023.7-2024.7)

★形象气质优,审美品位佳

★积极乐观,沟通表达能力出色

★对市场营销发展方向有浓厚兴趣

★组织领导能力突出,有学生组织领导经验者优先

★乐于分享,有自媒体运营经验者加分

 

职业发展:

                                  

24个月项目培养周期:培养组织统筹和管理领导才能,成为零售管理精英人才

晋升路径:ElitePlus→店长助理→店长→海外店经理→区域经理

 

第一阶段(1-12个月)快速提升业务技能

系统学习行业知识、商品知识、销售技能等,达成新员工转正考核,完成店铺内部轮岗,实现第一次职位晋升;

第二阶段(12-24个月)全面拓展行业视野

参与门店日常运营,配合公司组织的品牌营销活动,掌握客群维护方案,竞聘成为店铺精品店店长;

第三阶段(24个月以上)稳步成长管理精英

独立承担完成门店的日常事务,培育并激发下属员工的能力,领导团队完成店铺业绩指标。挑战更高更广的职业发展机会。

*特殊资质者,第一年即可能成为精品店店长

 

应聘流程

★线上投递简历:9月1日-12月31日

https://app.mokahr.com/campus-recruitment/redstone/91995

★面试考察:9月-11月

★OFFER发放:11月

★入职培训:次年7月

 

 

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/3681957.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

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